Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) im Überblick
Der Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) ist ein wichtiges Instrument der Arbeitsmarktförderung in Deutschland, das dir den Zugang zu professionellem Coaching oder zur privaten Arbeitsvermittlung ermöglicht. Er ist in § 45 SGB III gesetzlich verankert und zielt darauf ab, deine Chancen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbessern oder dich bei der Aufnahme einer selbstständigen Tätigkeit zu unterstützen. Die Förderung durch einen AVGS ist in der Regel 100% kostenfrei für dich, da die Kosten direkt von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter übernommen werden. Das bedeutet, du kannst ohne finanzielle Hürden ein qualifiziertes Coaching in Anspruch nehmen, das genau auf deine Bedürfnisse zugeschnitten ist.
Wer kann einen AVGS erhalten?
Grundsätzlich kannst du einen AVGS erhalten, wenn du bei der Bundesagentur für Arbeit oder einem Jobcenter als arbeitsuchend gemeldet bist und bestimmte Voraussetzungen erfüllst. Dazu gehören Arbeitslosengeld-I-Empfänger, Arbeitslosengeld-II-Empfänger (Bürgergeld), aber auch Personen, die von Arbeitslosigkeit bedroht sind oder sich in Kurzarbeit befinden. Die genauen Kriterien werden von deinem Sachbearbeiter geprüft. Es ist wichtig zu verstehen, dass es sich um eine Kann-Leistung handelt, die im Ermessen deines Ansprechpartners liegt, aber bei guter Begründung und Passung zu deinen Zielen oft bewilligt wird.
- Arbeitslosengeld-I-Empfänger (nach § 45 SGB III): Haben nach sechs Wochen Arbeitslosigkeit oft einen Rechtsanspruch auf einen AVGS.
- Arbeitslosengeld-II-Empfänger (Bürgergeld): Können ebenfalls einen AVGS erhalten, um ihre Integration in den Arbeitsmarkt zu fördern.
- Arbeitsuchende ohne Leistungsbezug: Auch wenn du aktuell keine Leistungen erhältst, aber arbeitssuchend gemeldet bist, kann ein AVGS infrage kommen.
- Personen in Kündigung oder von Arbeitslosigkeit bedroht: Präventive Maßnahmen zur Vermeidung von Arbeitslosigkeit sind ebenfalls förderfähig.
Tipp: Bereite dich gut auf das Gespräch mit deinem Sachbearbeiter vor. Je klarer du deine Ziele und den Nutzen eines Coachings darlegen kannst, desto höher sind deine Chancen auf einen AVGS. Die Plan-D Akademie unterstützt dich gerne bei der Argumentation.
| AVGS-Typ | Zielgruppe | Förderziel |
|---|---|---|
| AVGS MAT (Maßnahme bei Träger) | Arbeitsuchende, Gründungsinteressierte | Coaching, Weiterbildung |
| AVGS PAV (Private Arbeitsvermittlung) | Arbeitsuchende | Vermittlung in sozialversicherungspflichtige Jobs |
Dieser Überblick zeigt dir, dass der AVGS ein flexibles Werkzeug ist, um deine berufliche Zukunft aktiv zu gestalten. Mit der richtigen Unterstützung, wie sie die Plan-D Akademie anbietet, kannst du die Möglichkeiten dieses Gutscheins optimal nutzen.